领导主体集团化与“朕即国家

”的君主专制的本质区别在于

• A、领导者人数的多少
  
  

• B、领导者身份的差异
  
  

• C、领导者权力的规则
  
  

• D、领导者智商的高低
  
  

将系统论的观点和方法应用于领导者的选才用人，应坚持的原则是

• A、

  量才用人、职能相称的原则

  
  

• B、扬长避短、各尽所能的原则

• C、用人不疑、疑人不用的原则

• D、

  合理搭配、整体效能的原则

  
  

思想政治工作中的个别引导法。